一、招聘计划（1人）
二、岗位任职要求
（一）基本要求
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，务实勤奋，具备良好的职业道德；
2.个人品行优良，团队意识、大局观念强，良好的职业素养和较高的综合素质；
3.具备较强的专业技术能力、应变能力、应急事件处理能力；
4.服从统一调配，具有良好的心理素质，身体健康。
5.有下列情形之一的人员不得报名：
（1）受司法机关或纪检、监察部门审查，尚未做出结论的；
（2）受党纪、行政处分，尚处于影响期内的。
（二）岗位职责和任职条件
招聘岗位的职责和任职条件详见《公开招聘岗位计划表》（附表1）。
三、招聘方式
本次公开招聘由公司总经办负责组织实施，主要按照公开报名、资格审查、现场面试、背景调查及体检、决定聘用、办理入职等程序进行；用人部门负责录用人员试用期考核评价等工作；审计法务部负责全程监督。
四、招聘程序
（一）公开报名
1.报名时间：2024年6月27日—2024年6月28日17:30。
2.报名方式：网上报名。
（1）应聘人员需在规定时间内填写《招聘报名表》（附表2）。报名材料包括：报名表、身份证扫描件、学历学位证书扫描件、专业技术职称扫描件、职业资格证书扫描件、近期2寸彩色证件电子照片等，请一并将报名材料发至报名邮箱：hr@hnrcsc.com，邮件标题名称为：“应聘单位+应聘岗位+姓名”。
（2）招聘详情请登录湖南人才网（http://www.hnrcsc.com/）查阅。
（二）资格审查
1.时间安排：2024年7月上旬。
2.对报名人员进行资格审查，符合条件的发出面试通知，未通过资格审查，不另行通知。
（三）现场面试：时间暂定为2024年7月上旬，具体时间、地点另行通知。
（四）考察及体检
1.考察。根据面试成绩从高到低进行排名，按1:1的比例确定进入考察人选。
2.体检。拟录用人员赴指定机构进行健康检查。
3.考察不合格、未参加体检或体检不合格者不予录用，按应聘同一岗位面试成绩排名依次等额递补（递补不超过2次），如无适合人选，则取消该岗位招聘。
（六）聘用、合同签订
1.办理录用人员调档及相关聘用手续。
2.录用人员签订劳动合同，试用期满，经考核合格后，予以正式聘用，不合格者取消聘用。
五、薪酬与待遇
录用人员享受正式员工工资和福利待遇，有规范标准的薪酬考核体系。
六、有关要求
1.应聘人员应提供真实有效的证件、资料和信息，并遵守相关纪律，对弄虚作假、徇私舞弊的，一经发现即取消应聘资格。
2.本次招聘公告未尽事宜由本公司负责解释。
咨询电话：0731—85063913
咨询时间：工作日上午9:00-12:00下午14:00-17:30
湖南人才市场有限公司
2024年6月27日
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