湖南大学公共管理学院劳务派遣岗位招聘公告

湖南大学公共管理学院公开招聘 3 个劳务派遣岗位,包括公共管理硕士专业学位研究生干事和同等学力申硕办公室主任助理。招聘要求应聘者具备相关工作经验、专业知识和技能,例如研究生教学管理、新媒体营销、数据处理能力等。有意者请于 2023 年 12 月 31 日前报名。

根据工作需要,经研究,湖南大学公共管理学院决定公开招聘劳务派遣岗位 3个,有关招聘事项公告如下:一、招聘岗位及应聘条件

序号 岗位名称 职数 岗位职责 应聘条件
1 公共管理硕士专业学位研究生干事1 1 1.负责研究生教学过程管理及课堂教学组织与管理等工作;

2.负责研究生考试管理、成绩管理、学分审核等工作;

3.负责组织研究生学位环节管理工作:学位论文开题、中检、盲审等管理等工作;

4.负责研究生学位评定管理工作:研究生学位论文答辩、学位评定、学位授予等管理等工作;

5.协助研究生学位点建设及评估相关工作;

6.协助项目教学管理制度规范的建设、执行和持续优化等工作;

7.完成领导交办的其他工作。

1.中共党员;

2.硕士研究生;

3.工作经验:具有非全日制研究生教学管理相关工作3年以上经历;

4.专业知识:(1)文字表达能力强;(2)熟练应用Office办公软件;(3)熟练研究生管理系统;(4)熟悉湖南大学非全日制研究生的教学管理、学位申请等相关流程和规定的优先;

5.专业技能:数据处理能力、协调合作能力、计划组织能力、文字处理能力;

6.其他:保密意识强。

2公共管理硕士专业学位研究生干事211.负责MPA研究生招生宣传、报考咨询;

2.负责MPA研究生学生活动组织与班级管理等工作;

3.负责MPA研究生校友联络及活动策划等工作;

4.负责MPA项目品牌宣传策划相关工作,包括网站、公众号的运行及管理等; 5.协助组织研究生招生各环节相关的工作;

6.协助项目教学管理制度规范的建设、执行和持续优化等工作;

7.完成领导交办的其他工作。

1.中共党员;

2.硕士研究生;

3.工作经验:(1)具有非全日制研究生教学管理相关工作3年以上经历;(2)具有2年以上新媒体营销及营运经验;

4.专业知识:(1)文字表达能力强;(2)熟练应用Office办公软件及网络工具;(3)精通新闻稿件和公文写作;(4)熟悉MPA招生政策;

5.专业技能:数据处理能力、协调合作能力、计划组织能力、文字处理能力、活动策划能力、语言表达能力;

6.其他:保密意识强。

3同等学力申硕办公室主任助理11.协助部门主任分管部门教务管理

(1)在研究生院的指导下,做好学员网上注册和现场确认工作;

(2)与授课老师沟通协调,确保课程教学顺利实施;

(3)负责学员培养环节教研、课程建设与管理等工作;

(4)主持学员课程考试及成绩录入,并做好试卷的收集、分类整理和登记工作;

(5)负责学员学籍管理工作。

2.协助部门主任分管班级日常管理工作

(1)负责班级日常上课考勤等管理工作;

(2)负责组织班级活动,促进学员之间的交流;

(3)组织开班典礼和结业典礼等。

3.协助部门主任分管办公室的日常管理工作

(1)协助做好接待、会议安排与会场布置等工作

(2)做好与各职能部门的沟通协调工作

(3)授课老师的工作量统计核算工作

4.协助部门主任完成招生工作

5.完成领导交办的其他工作。

1. 硕士研究生;

2. 工作经验:具有相关工作经历2年以上;

3.专业知识:(1)文字表达能力强;(2)熟练应用Office办公软件;(3)精通新闻稿件和公文写作;

4.专业技能:数据处理能力、协调合作能力、计划组织能力、文字处理能力;

5.能够接受出差;

6.其他:保密意识强。

二、应聘基本要求

1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,无违法违纪记录;

2.拥护中国共产党的领导,坚持社会主义道路,政治立场坚定,忠于党的教育事业;

3.符合岗位要求,具有良好的职业道德;

4.年富力强,具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质,适应岗位要求有较强的跨岗位、跨部门沟通协作能力,保证聘期内全职在岗工作,能长期稳定工作者优先。

三、薪酬待遇

按学校有关政策签订劳务派遣合同,享受相应薪酬待遇,按国家有关政策参加社会统筹保险。

四、招聘程序

湖南大学公共管理学院劳务派遣岗位招聘公告1. 应聘报名。填写《劳务派遣岗位应聘人员信息表》发至设岗单位联系人邮箱:5192968@qq.com。每人限报一岗,超报视为报名无效,应聘申请受理截止日期为2024年6月25日。

2. 初选。6月26日,设岗单位根据岗位申报择优确定面试考察对象。

3. 面试考察。6月27日,设岗单位组织面试考察,主要考察岗位适应性及综合素质。通过初选的应聘者携身份证、学历证书等任职资格证书原件及复印件来校面试。具体时间和地点另行通知。

4. 体检,合同签订。体检合格且无异议者确定为录用人员。录用人员与劳务派遣单位签订《劳动合同》,与我校签订《上岗协议》。

五、其他事项

1. 为确保信息沟通顺利,应聘者请认真核查个人联系方式,如有更新应及时告知设岗单位联系人。

2. 招聘过程中,如发现应聘者有材料不实或其他违规现象的,终止应聘资格。

3. 其他未尽事宜,请联系设岗单位。

联系人:杨老师

联系电话:0731-88821266

附:

《劳务派遣岗位应聘人员信息表》

湖南大学公共管理学院

2024年6月21日

湖南大学公共管理学院劳务派遣岗位招聘公告附件:劳务派遣岗位应聘人员信息表.doc

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